Toute l’originalité des communautés
Emmaüs réside dans une forme d’organisation
laissant une large part d’autonomie aux compagnons accueillis,
tout en allégeant le poids administratif.
Une communauté a comme assise un trépied,
ossature unique en son genre, composé des compagnons,
des amis et bénévoles et des responsables et
salariés, chacun contribuant à l’équilibre
de ce trépied.
Chacun dans son domaine récupère
des dons, les trie, les valorise et les met à la vente.
Cet effort conjugué permet à des compagnons
d’être accueillis en échange du travail
fourni.
Un groupe, une communauté de vie, est présente
en permanence sur le site du Moulin de Colas.
La structure associative répond à
la volonté d’Emmaüs de rester indépendant
et lui permet de conserver une liberté d’expression.
L’association Emmaüs
Angoulême (loi 1901) est constituée d’administrateurs
et d’amis bénévoles.
L’association est propriétaire du site et assure
sa gestion.
Les amis bénévoles participent à l’épanouissement
des compagnons. Ils constituent un lien avec l’extérieur.
Ce qui
peut être un loisir est en fait un temps partagé,
un temps convivial où l’ami est lui-même
en capacité non seulement de donner mais aussi de recevoir.
Les amis peuvent intervenir de
plusieurs façons :
partager un repas avec les compagnons dans les moments
festifs, mais aussi bien n’importe quel jour de la
semaine,
apporter présence et aide les jours de vente,
aider à la formation des compagnons,
participer au tri et à la remise en état
des objets reçus.
Dans tous les cas, l’ami
ne vient pas remplacer le compagnon, il est avec lui.
Les salariés sont sous la responsabilité de l’association
.
une assistante de direction : Marie
une secrétaire : Magali
un agent de gestion EEE, Christian
un cuisinier : Serge
Les responsables, Bernard et Xavier,
sont salariés de l'Association des Communautés
Emmaüs (ACE) dont le siège est à Paris.
ils gèrent la communauté,
ils sont garants du respect des règles de vie,
ils accompagnent les compagnons,
ils développent les activités,
ils participent à la vie du Mouvement à
tous les niveaux.
Souvent meurtris par la vie et ses aléas, les compagnons
rejoignent la communauté pour redonner un sens à
leur vie, tout en prenant part à la dynamique d’Emmaüs
:
« servir premier le plus souffrant ». A Emmaüs,
les compagnons ne sont pas isolés. S’ils sont
contraints d’accepter les règles de vie communautaire,
chacun est à la fois soutenu par le groupe et aidé
par l’équipe d’encadrement.
Les compagnons sont considérés comme des travailleurs
solidaires.
Ils bénéficient des prestations de la Sécurité
Sociale. L’application des bases forfaitaires est
déterminée par les textes suivants :
loi n° 94-43 du
18 janvier 1994, articles 87 et 88
lettre ministérielle
du 2 mars 1994
lettre circulaire
DSS/A1/94/30 du 13 avril 1994
arrêtés
du 31 mars et du 1er avril 1994
Ils perçoivent une allocation hebdomadaire et des
allocations vacances. De par le statut de compagnon,
ils
ne peuvent pas prétendre à d’autres
revenus (RMI, ASSEDIC). La communauté cotise à
l’URSSAF pour la retraite des compagnons.
